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El registro horario de los trabajadores obligatorio en mayo de 2019
Ricardo escribió este artículo el 18/03/2019, en la categoria: PYMES
El control horario de los empleados o, como se conoce coloquialmente, fichar en el trabajo es obligatorio para todas las empresas a partir de mayo de 2019. Desde la publicación de esta medida en el BOE el pasado 12 de marzo, las compañías tienen dos meses para comenzar a llevar estos registros.
En este post te contamos qué y cómo tienen que hacer las empresas para cumplir con la ley del registro horario. Además, te informamos de que ya estamos trabajando para que tus empleados puedan fichar con myGESTIÓN.
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